人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解,考取人力资源管理师证后,如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的,最高可领取2000元补贴。
不仅如此,部分地区还会发职业技能晋升补贴,如长沙市,对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。
另外,一些地区退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还会再发放额外的补助等。考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处,还可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大,对于想从事人力资源行业的人员来说,考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说,考人力资源管理证的过程可以提高专业能力,夯实基础,对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
领取补贴和补助
报考人力资源管理师证后,符合条件的职工可以领取失业保险参保职工技能补贴,最高可达2000元。此外,一些地区还会发放职业技能晋升补贴,如长沙市对新获得高级技师和技师职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。退休后取得人力资源管理师证书的职工每月还能获得额外的补助。
促进就业
人力资源行业市场缺口大,报考人力资源管理师证书是进入该行业的一个很好的敲门砖。持有人力资源管理师证书可以提高专业能力,夯实基础,对于想从事人力资源行业的人员来说,具有很大的就业优势。同时,对于已经从事人力资源行业的人员来说,考取人力资源管理师证可以为加薪晋升、岗位调整、级别评定等提供帮助。
备考经验
想要顺利通过人力资源管理师考试,首先要了解考试要求和内容,制定合理的备考计划,并进行系统的学习和复习。可以参加一些培训班或购买相关教材,也可以参考一些备考经验分享,了解其他考生的备考方法和经验。此外,多做一些模拟题和真题,熟悉考试形式和时间分配,提高答题效率和准确性。最重要的是保持良好的心态,积极面对考试,相信自己的能力,相信自己能够取得好成绩。