人力资源管理师每月有补贴,你不能错过的福利!
作为一名人力资源管理师,你是否知道,拥有这个职称证书还能享受到每月的补贴福利呢?根据地方性政策,符合条件的人力资源管理师可以领取职称补贴,高级职称2000元,中级职称1500元,初级职称1000元。这可是一笔不小的额外收入!具体补贴金额可以咨询当地人社保障局,不同地区可能有所不同。
想要申请人力资源管理师证书补贴吗?下面就来了解一下申请流程吧:
1. 申请
符合申领条件的企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站,登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块。在网上填写基本信息,包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。
2. 审核
各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的条件资格。对审核通过的人员,形成“技能提升补贴人员公示表”;对不符合申领条件的,在系统中注明审核不通过原因。
3. 公示
省本级、各市失业保险经办机构将通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”,公示期为5个工作日。公示结束后,对公示无异议且符合申领条件的人员,将形成“技能提升补贴人员发放表”。
4. 发放
失业保险经办机构根据“技能提升补贴人员发放表”,于次月失业保险金发放时,将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。如果你尚未办理社会保障卡,需要先行办理才能进行补贴申领。
以上就是人力资源管理师证书补贴的申请流程,希望对你有所帮助。
人力资源管理师证书补贴申请条件:
1. 申领技术技能提升补贴时,必须是企业在职职工。
2. 在参加失业保险的过程中,累计缴纳失业保险费12个月及以上。
3. 取得专业技术类职业资格证书的时间必须在12个月内。
看到这里,你是否已经动心了呢?快去查询当地的政策,看看自己是否符合条件,然后赶紧申请吧!每个月多一笔补贴,何乐而不为呢?
人力资源管理师考试备考经验分享
除了享受补贴福利,作为人力资源管理师,考取证书也是一项重要的任务。以下是一些建议,希望对你备考有所帮助:
1. 制定学习计划:根据自己的时间和能力情况,制定一个合理的学习计划。合理分配每天的学习时间,将重点放在需要加强的知识点上。
2. 多做练习题:通过做练习题可以巩固知识点,提高解题能力。可以选择一些专业的人力资源管理师考试辅导书籍,里面会有大量的练习题供你练习。
3. 参加培训班:如果自学能力不足或者时间紧迫,可以选择参加一些人力资源管理师的培训班。通过培训班的系统学习,可以更好地掌握考试要点。
4. 多进行模拟考试:模拟考试可以帮助你熟悉考试的形式和节奏,提高答题速度和准确率。可以找一些在线的模拟考试平台进行练习。
5. 注意复习重点:在备考过程中,要注意复习重点,了解考试的出题规律,重点复习那些容易出现的知识点。
希望以上经验对你备考有所帮助!祝你早日取得人力资源管理师证书,并享受到补贴福利!