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江苏徐州人力资源管理师补贴申请流程详解

更新于：2024-07-01 20:56:20

小也

摘要：江苏徐州人力资源管理师补贴申请流程详解江苏徐州人力资源管理师补贴是指根据地方性政策，符合条件的人力资源管理师可以领取职称补贴。根据规定，高级职称可获得2000元补贴，中级职称可获得1500元补贴，初级职称可获得1000元补贴。以下是江苏徐州……

江苏徐州人力资源管理师补贴是指根据地方性政策，符合条件的人力资源管理师可以领取职称补贴。根据规定，高级职称可获得2000元补贴，中级职称可获得1500元补贴，初级职称可获得1000元补贴。以下是江苏徐州人力资源管理师补贴申请流程的详细介绍。

首先，申请人需要登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块，填写个人基本信息，包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。

接下来，各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的条件资格。对于审核通过的人员，将形成“技能提升补贴人员公示表”。对于不符合申领条件的人员，将在系统中注明审核不通过的原因，供申请人查询。

然后，省本级和各市失业保险经办机构将通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。公示结束后，对于公示无异议且符合申领条件的人员，将形成“技能提升补贴人员发放表”。

最后，失业保险经办机构将根据“技能提升补贴人员发放表”，在次月失业保险金发放时，将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对于尚未办理社会保障卡的申领人员，需要先行办理社会保障卡，然后再进行补贴申领。

总结一下江苏徐州人力资源管理师补贴申请流程：申请-审核-公示-发放。申请人需要登录相关网站进行在线申请，经过审核和公示后，符合条件的人员将获得补贴金额，补贴资金将发放到申请人的社会保障卡中。

江苏徐州人力资源管理师补贴申请条件：

1. 申领技能提升补贴时，必须是企业在职职工。

2. 必须在成都市依法参加失业保险，并且累计缴纳失业保险费12个月及以上。

3. 必须在12个月内（以证书标注的批准日期为准）取得专业技术类职业资格证书。

在申请过程中，申请人需要注意填写准确的个人信息，确保符合申领条件。此外，还需要留意相关网站的公示时间，及时查询自己的申领结果。对于尚未办理社会保障卡的人员，需要先行办理社会保障卡，然后再进行补贴申领。

最后，希望广大人力资源管理师能够充分利用补贴政策，提升自身的专业技能和职业水平。通过参加人力资源管理师考试，不仅可以获得职称证书，还可以享受到相应的补贴待遇。在备考过程中，建议多参加模拟考试，查漏补缺，不断总结经验，提高考试的通过率。只有不断学习和提升，才能在竞争激烈的职场中脱颖而出。

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