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辽宁省人力资源管理师补贴与职称评定的关系

更新于：2024-05-17 17:57:29

小芷

摘要：辽宁省人力资源管理师补贴与职称评定的关系辽宁省人力资源管理师补贴是指根据地方性政策，符合条件的人力资源管理师可以领取一定金额的补贴。而人力资源管理师则是一种职称证书，根据不同级别的职称，补贴金额也有所不同。下面将详细介绍辽宁省人力资源管理师……

辽宁省人力资源管理师补贴是指根据地方性政策，符合条件的人力资源管理师可以领取一定金额的补贴。而人力资源管理师则是一种职称证书，根据不同级别的职称，补贴金额也有所不同。下面将详细介绍辽宁省人力资源管理师补贴与职称评定的关系。

首先，人力资源管理师是一种专业技术类职业资格证书，分为初级、中级和高级三个级别。根据失业保险经办机构的规定，持有不同级别人力资源管理师证书的职工可以申请相应的补贴。

其次，辽宁省人力资源管理师补贴的申请流程相对简单。符合申领条件的企业职工可以通过省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块进行网络在线申请。申请人需要提供基本信息，包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。

然后，申请人的资格会经过审核。各级失业保险经办机构会在7个工作日内对申领人员的条件进行审核，审核通过的人员将进入公示阶段。公示期为5个工作日，公示结束后，符合申领条件且无异议的人员将被列入“技能提升补贴人员发放表”。

最后，补贴资金将会在次月失业保险金发放时发放到申请人的社会保障卡中。对于尚未办理社会保障卡的申领人员，需要先行办理社会保障卡，然后再进行补贴申领。

辽宁省人力资源管理师补贴与职称评定的关系小结：

1. 人力资源管理师是一种职称证书，根据不同级别的职称可以获得相应的补贴。

2. 辽宁省人力资源管理师补贴的申请流程相对简单，申请人只需在省人力资源社会保障厅门户网站进行在线申请即可。

3. 申请人的资格会经过审核，并进行公示。审核通过且无异议的人员将被列入“技能提升补贴人员发放表”。

4. 补贴资金将会在次月失业保险金发放时发放到申请人的社会保障卡中。

需要注意的是，补贴金额根据不同的职称级别而有所不同，具体金额可以咨询当地人社保障局。

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