2023年云南人力资源管理师考试报名条件是指报考人员需要满足一定的学历和工作经验要求。根据《人力资源管理师职业资格认定办法》,不同级别的人力资源管理师有不同的报名条件。
一级人力资源管理师报名条件:
1. 具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,并完成一级企业人力资源管理师正规培训。
2. 具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,并完成一级企业人力资源管理师正规培训。
3. 具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,并完成一级企业人力资源管理师正规培训。
4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,并完成一级企业人力资源管理师正规培训。
二级人力资源管理师报名条件:
1. 连续从事本职业工作13年以上。
2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,并完成二级企业人力资源管理师正规培训。
4. 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
5. 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
6. 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并完成二级企业人力资源管理师正规培训。
7. 取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
三级人力资源管理师报名条件:
1. 连续从事本职业工作6年以上。
2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并完成三级企业人力资源管理师正规培训。
4. 取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
5. 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
6. 取得大学本科学历证书后,并完成三级企业人力资源管理师正规培训。
7. 具有硕士研究生及以上学历证书。
四级人力资源管理师报名条件:
1. 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,并完成人力资源管理员正规培训。
2. 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
3. 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,并完成人力资源管理员正规培训。
4. 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
总之,根据不同级别的人力资源管理师职业资格要求,报考人员需要具备一定的学历和工作经验,并完成相应的培训。如果符合条件,可以报名参加2023年云南人力资源管理师考试,进一步提升自己在人力资源管理领域的专业能力和竞争力。