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中级人力资源管理师能否领取相关补贴？政策详解！

更新于：2025-02-21 18:13:08

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摘要：中级人力资源管理师能否领取相关补贴？政策详解！中级人力资源管理师作为一种职业资格证书，根据地方性政策，符合条件的人员是可以领取相应的补贴的。根据最新的规定，中级人力资源管理师可以获得1500元的补贴金额。下面我们来详细了解一下申请补贴的流程……

中级人力资源管理师作为一种职业资格证书，根据地方性政策，符合条件的人员是可以领取相应的补贴的。根据最新的规定，中级人力资源管理师可以获得1500元的补贴金额。下面我们来详细了解一下申请补贴的流程和条件。

首先，申请人需要登录省、市人力资源社会保障部门门户网站，进入“技能提升补贴申报”功能模块，进行在线申请。在申请过程中，需要填写个人的基本信息，包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。

接下来，各级失业保险经办机构会在7个工作日内对申领人员的条件资格进行审核。对于符合条件的人员，会形成“技能提升补贴人员公示表”，并在省、市人力资源社会保障部门门户网站上进行公示，公示期为5个工作日。

公示结束后，对于公示无异议且符合申领条件的人员，失业保险经办机构会形成“技能提升补贴人员发放表”。最后，在次月失业保险金发放时，补贴资金将会发放到申请人的社会保障卡中。

需要注意的是，对于尚未办理社会保障卡的申领人员，需要先行办理社会保障卡，然后才能进行补贴申领。

除了以上流程，申请人还需要满足一定的条件才能申领补贴。首先，申领人员必须是企业在职职工，并且在成都市依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费12个月及以上。其次，申领人员必须在12个月内取得中级人力资源管理师证书（以证书标注的批准日期为准）。

总结一下，中级人力资源管理师是可以领取相关补贴的。通过符合申领条件并按照规定的流程进行申请，中级人力资源管理师可以获得1500元的补贴金额。具体的申请流程和条件可以咨询当地的人社保障局。

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