中级人力资源管理师证书是一种职业资格证书,根据地方性政策,符合条件的人员可以获得职称补贴。根据相关规定,中级人力资源管理师持有人可以申请补贴,补贴金额为1500元。具体的申请流程如下:
首先,符合申领条件的企业职工可以登录省、市人力资源社会保障部门门户网站,进入“技能提升补贴申报”功能模块进行在线申请。在申请过程中,需要填写个人基本信息,包括姓名、身份证号码、证书编号等。
接下来,各级失业保险经办机构将在7个工作日内对申领人员的条件资格进行审核。对于审核通过的人员,将形成“技能提升补贴人员公示表”,并在省、市人力资源社会保障部门门户网站上进行公示,公示期为5个工作日。
公示结束后,对于公示无异议且符合申领条件的人员,失业保险经办机构将形成“技能提升补贴人员发放表”。
最后,在次月失业保险金发放时,失业保险经办机构将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。
需要注意的是,申请人在申领补贴前必须满足以下条件:首先,必须是企业在职职工;其次,必须在成都市依法参加失业保险,并累计缴纳失业保险费12个月及以上;最后,取得中级人力资源管理师证书的时间必须在12个月内。
总之,中级人力资源管理师持有人是可以获得补贴的,补贴金额为1500元。具体的申请流程和条件可以参考当地省、市人力资源社会保障部门的相关政策和规定。如果您是正在备考人力资源管理师考试的考生,可以参考以下经验:
1. 制定合理的备考计划:根据自己的实际情况和备考时间,制定一份详细的备考计划,包括每天的学习时间安排、复习内容和重点,帮助自己合理安排时间,高效备考。
2. 针对性学习:根据考试大纲和各科目的知识点,有针对性地进行学习。可以结合教材、辅导书、在线课程等多种学习资源,加深对知识点的理解和记忆。
3. 多做模拟题:通过做模拟题可以了解考试的题型和难度,熟悉考试的节奏和要求。同时,可以通过分析错题和弱项,有针对性地进行复习和提高。
4. 制定复习计划:在考试前的一段时间,制定一份详细的复习计划,按照科目和知识点进行复习。可以结合做题、总结笔记等方式进行复习,巩固知识点,提高应试能力。
5. 注意备考技巧:在备考过程中,可以注意一些备考技巧,如记忆口诀、归纳总结等,帮助自己更好地掌握知识点和答题技巧。
通过合理的备考计划和方法,相信您一定能够顺利通过人力资源管理师考试,取得中级人力资源管理师证书。祝您考试顺利!