人力资源管理师考试是各省市人力资源和社会保障局组织的职业资格考试,涵盖劳动法律法规、人力资源管理、薪酬福利、员工关系等方面的知识。考试时间及地点因地区而异,每个省市会根据当地情况进行统筹安排。考生需关注本省市的考试通知,以获取准确信息。
人力资源管理师考试分为理论知识考试和专业能力考核两部分,采用闭卷上机考试的方式。考试形式为机考,成绩以百分制计算,60分及以上为合格。高级人力资源管理师还需提交论文并进行面对面答辩,需要进行现场抽签答辩。
机考操作流程如下:
1. 正确输入准考证号,点击登录。
2. 确认个人信息是否正确,点击正确。
3. 认真阅读考生须知,点击开始考试。
4. 答题环节,根据判断选出正确答案,注意单选题和多选题的选项区别。如需更改已作答题目,点击选题。完成一题后,点击下一题。
5. 交卷,确认无误后点击结束考试,三次确认后方可视为完全结束考试。考试时间以实际报考科目结束时间为准。
人力资源管理师考试是一项重要的职业资格考试,对于从事人力资源管理工作的人员来说至关重要。考生应当认真备考,熟悉考试内容,掌握相关知识。同时,要关注考试时间及地点安排,及时查看本省市的考试通知,以便准时参加考试。祝愿各位考生顺利通过人力资源管理师考试,取得优异成绩!