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大专能考人力资源管理师考试的要求有哪些？

更新于：2024-12-18 09:36:01

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摘要：大专能考人力资源管理师考试的要求有哪些？大专能考人力资源管理师考试是一项专业性较强的考试，需要考生具备一定的学历和从业经验。根据相关规定，以下是大专能考人力资源管理师考试的报名条件：一、连续从事本职业工作1年以上，并满足以下条件之一：1.具……

大专能考人力资源管理师考试是一项专业性较强的考试，需要考生具备一定的学历和从业经验。根据相关规定，以下是大专能考人力资源管理师考试的报名条件：

一、连续从事本职业工作1年以上，并满足以下条件之一：

1. 具有大专学历（含同等学历），通过本职业人力资源管理员正规培训，并取得毕（结）业证书；

2. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；

3. 具有高中或中专学历，通过本职业人力资源管理员正规培训，并取得毕（结）业证书；

4. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上。

二、通过一级人力资源管理师、二级人力资源管理师、三级人力资源管理师考试，并取得相应的职业资格证书。

三、参加并通过大专能考人力资源管理师考试。

根据以上要求，大专生可以通过参加人力资源管理师的正规培训，并取得毕（结）业证书后，连续从事本职业工作1年以上，即可报名参加大专能考人力资源管理师考试。

总之，大专能考人力资源管理师考试的要求主要是学历和从业经验，并需要通过相应级别的人力资源管理师考试。希望有志于从事人力资源管理工作的大专生们能够通过努力学习和实践，获得相应的职业资格证书，为自己的职业发展打下坚实的基础。

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