《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》是备考人力资源管理师考试的主要教材之一。该教材是根据《企业人力资源管理师国家职业技能标准(2019年版)》编写的第四版教材,由中国劳动和社会保障科学研究院项目组联合国内高等院校、科研机构和企业界的有关老师参与编写。
该教材共六种,目前已出版四本。教材内容结合了《标准》和人力资源管理领域的新发展、新趋势以及新变化,涵盖了企业人力资源管理师考试所需的知识和技能。通过学习该教材,考生可以系统地了解和掌握企业人力资源管理的理论和实践知识,提升自己的职业能力和竞争力。
该教材以全面、权威、实用为特点,涵盖了人力资源管理的基本理论、人力资源规划与招聘、薪酬与绩效管理、培训与开发、劳动关系与员工关系、福利与员工关怀、组织发展与变革等内容。教材内容丰富、深入浅出,结合实际案例和实践操作,帮助考生理解和应用知识。
青海考试注意事项
1. 提前规划备考时间:根据教材的内容和考试大纲,制定合理的备考计划,并合理安排每天的学习时间,确保充分掌握教材的内容。
2. 注重理论与实践结合:教材中既有理论知识,也有实践操作,考生应注重理论与实践相结合,通过实际案例和操作练习,加深对知识的理解和应用。
3. 注意重点知识点:根据教材的内容和考试大纲,明确重点知识点,并进行重点复习和总结。可以通过划重点、做笔记等方式,帮助记忆和理解。
4. 多做模拟题和真题:通过做模拟题和真题,可以熟悉考试形式和题型,提高答题技巧和应对能力。同时,可以发现自己的薄弱环节,有针对性地进行复习。
5. 做好时间管理:考试时间有限,考生应合理分配每道题目的答题时间,避免在某一题目上花费过多时间导致其他题目无法完成。
6. 注意答题技巧:在答题过程中,注意审题、理清思路,简明扼要地回答问题。对于较长的论述题,可以先列出提纲,再逐步展开回答。
7. 关注最新动态:人力资源管理领域的知识和政策不断更新,考生应关注最新的行业动态和政策变化,以保持与实际情况的接轨。
通过以上注意事项的准备,相信考生们能够更好地备考并顺利通过23年人力资源管理师证书教材青海考试。
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