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助理人力资源管理师补贴浙江的条件和要求

更新于：2025-01-19 15:23:13

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摘要：助理人力资源管理师补贴浙江的条件和要求助理人力资源管理师是人力资源管理师中的一级职称，也是人力资源管理师证书补贴的申领对象之一。在浙江省，助理人力资源管理师可以享受到一定的职称补贴。具体的申领条件和要求如下：1.申领对象：在浙江省范围内的企……

助理人力资源管理师是人力资源管理师中的一级职称，也是人力资源管理师证书补贴的申领对象之一。在浙江省，助理人力资源管理师可以享受到一定的职称补贴。具体的申领条件和要求如下：

1. 申领对象：在浙江省范围内的企业在职职工，且已取得助理人力资源管理师证书。

2. 参保要求：参加失业保险并已累计缴纳失业保险费满12个月及以上。

3. 申领时间：助理人力资源管理师证书的申领时间以证书上标注的批准日期为准，申领必须在取得证书后的12个月内进行。

助理人力资源管理师补贴浙江的申请流程如下：

1. 网上申请：符合申领条件的企业职工可以登录浙江省人力资源社会保障厅门户网站，进入“技能提升补贴申报”功能模块，填写基本信息，包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。

2. 审核：申请提交后，各级失业保险经办机构将在7个工作日内对申领人员的条件资格进行审核。审核通过的人员将被列入“技能提升补贴人员公示表”。

3. 公示：省本级和各市失业保险经办机构将通过人力资源社会保障厅门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。公示结束后，符合条件的申领人员将被列入“技能提升补贴人员发放表”。

4. 发放：失业保险经办机构将根据“技能提升补贴人员发放表”，在次月失业保险金发放时，将补贴资金直接发放到申请人的社会保障卡中。

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浙江省人力资源管理师的补贴标准及申请条件解读