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新版人力资源管理师报名要求条件详解

更新于：2025-02-16 08:33:54

小朱很哇塞

摘要：新版人力资源管理师报名要求条件详解【首段】新版人力资源管理师报名要求条件详解，根据最新规定，一级人力资源管理师报名需具有学士学位及9年以上从业经验；二级人力资源管理师报名要求则包括连续从事本职业工作13年以上等条件；三级人力资源管理师报名条……

【首段】

新版人力资源管理师报名要求条件详解，根据最新规定，一级人力资源管理师报名需具有学士学位及9年以上从业经验；二级人力资源管理师报名要求则包括连续从事本职业工作13年以上等条件；三级人力资源管理师报名条件为连续从事本职业工作6年以上。今天我们将详细介绍各级人力资源管理师报名的具体条件。

【一级人力资源管理师报名条件】

一级人力资源管理师报名条件包括：具有学士学位（含同等学历）并从事本职业工作9年以上；具有硕士学位（含同等学历）并从事本职业工作6年以上；具有博士学位（含同等学历）并从事本职业工作3年以上；取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上。

【二级人力资源管理师报名条件】

二级人力资源管理师报名条件包括：连续从事本职业工作13年以上；取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

【三级人力资源管理师报名条件】

三级人力资源管理师报名条件包括：连续从事本职业工作6年以上；取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；具有硕士研究生及以上学历证书。

【四级人力资源管理师报名条件】

四级人力资源管理师报名条件包括：具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上；具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上；具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

【扩展】

除了满足以上报名条件外，考生还需参加相应的人力资源管理师培训，并通过考试才能获得相应级别的人力资源管理师职业资格证书。人力资源管理师考试是对从业人员综合能力的一种评价，通过考试能够提升自身的专业素养和职业竞争力。希望广大从业人员能够根据自身情况，选择适合自己的报名条件，并积极备考，取得人力资源管理师职业资格证书，为自己的职业发展铺平道路。

【文章结束】

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