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山东省人力资源管理师补助发放时间及方式

更新于：2026-02-10 21:02:40

小朱的小跟班

摘要：山东省人力资源管理师补助发放时间及方式山东省人力资源管理师补助是根据地方性政策规定，为符合条件的持有人力资源管理师证书的职工提供的一项福利。根据山东省人力资源社会保障厅的相关规定，人力资源管理师证书补助的发放时间及方式如下：申请流程1.在符……

山东省人力资源管理师补助是根据地方性政策规定，为符合条件的持有人力资源管理师证书的职工提供的一项福利。根据山东省人力资源社会保障厅的相关规定，人力资源管理师证书补助的发放时间及方式如下：

申请流程

1. 在符合申领条件的企业职工，可通过山东省人力资源社会保障厅门户网站上的“技能提升补贴申报”功能模块进行在线申请。申请时需填写个人基本信息、证书编号、鉴定级别等相关资料。

2. 申请材料提交后，各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的资格条件，并形成“技能提升补贴人员公示表”。对不符合条件的申请人员，将注明审核不通过原因。

3. 审核通过的申请人员名单将通过山东省人力资源社会保障厅门户网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期结束后，将形成“技能提升补贴人员发放表”。

4. 补贴资金将于次月失业保险金发放时，通过申请人的社会保障卡发放。未办理社会保障卡的申请人需先行办理卡片，并在之后进行补贴申领。

申请条件

1. 申领人员需为企业在职职工。

2. 已依法参加山东省失业保险并累计缴纳失业保险费12个月及以上。

3. 申请人取得的专业技术类职业资格证书须在12个月内申领（以证书标注的批准日期为准）。

补助发放时间

根据山东省人力资源社会保障厅的规定，人力资源管理师证书补助的发放时间为每年的下半年。具体发放时间将根据实际情况确定，请关注山东省人力资源社会保障厅门户网站的通知。

补助发放方式

补助资金将通过申请人的社会保障卡进行发放。申请人需确保已办理社会保障卡，并在申请时填写准确的社会保障卡号码，以便顺利接收补助资金。

人力资源管理师考试备考经验

除了享受人力资源管理师证书补助外，备考人力资源管理师考试也是一项重要的任务。以下是一些建议供备考人员参考：

1. 制定学习计划：根据考试大纲和自身情况，制定合理的学习计划，明确每天的学习目标和时间安排。

2. 多做题：通过做题来熟悉考试题型和解题思路，同时可以巩固知识点，提高应试能力。

3. 注重实践操作：人力资源管理师考试不仅考察理论知识，还涉及实际操作。因此，备考过程中要注重实践操作，理论与实践相结合。

4. 多参加模拟考试：模拟考试可以帮助考生熟悉考试流程和节奏，找出自己的不足之处，并及时调整备考策略。

5. 保持良好心态：备考过程中可能会遇到困难和挫折，要保持积极的心态，相信自己的能力，坚持下去。

通过以上几点的备考经验，相信每位考生都能够更好地备考人力资源管理师考试，取得优异的成绩。

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