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2023年报考人力资源管理师需要什么条件福建考试指南

更新于：2025-01-30 09:26:01

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摘要：2023年报考人力资源管理师需要什么条件福建考试指南2023年报考人力资源管理师需要什么条件福建考试指南人力资源管理师职业资格证书是国家职业资格证书之一，对于从事人力资源管理工作的人员来说，具备该证书可以提升个人职业素质和竞争力。那么，20……

人力资源管理师职业资格证书是国家职业资格证书之一，对于从事人力资源管理工作的人员来说，具备该证书可以提升个人职业素质和竞争力。那么，2023年报考人力资源管理师需要什么条件呢？下面就为大家详细介绍一下。

一、一级人力资源管理师报考条件

1. 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者；

2. 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者；

3. 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者；

4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

二、二级人力资源管理师报考条件

1. 连续从事本职业工作13年以上；

2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

5. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

6. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；

7. 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三、三级人力资源管理师报考条件

1. 连续从事本职业工作6年以上；

2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；

4. 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；

5. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；

6. 取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；

7. 具有硕士研究生及以上学历证书。

四、四级人力资源管理师报考条件

1. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书；

2. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；

3. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书；

4. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

综上所述，2023年报考人力资源管理师需要根据自身学历和从业年限来确定具体的报考条件。对于想要提升个人职业素质和发展人力资源管理职业的人员来说，及时了解并满足报考条件是非常重要的。希望通过本文的介绍，能够帮助到大家更好地了解2023年报考人力资源管理师的相关要求。

如果你对人力资源管理师考试报名有更多疑问，可以参考我们网站上的相关资讯，或者咨询当地的人力资源管理师考试机构，他们会为你提供更详细的指导和帮助。祝愿大家都能顺利通过人力资源管理师考试，取得职业资格证书，为自己的职业发展打下坚实的基础。

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