人力资源管理师有人才补贴吗
人力资源管理师考试通过后是否有人才补贴?这是许多人关心的问题。根据最新政策,人力资源管理师已经晋升为职称证书,符合条件的人员可以申请职称补贴。具体补贴金额根据地方性政策而定,一般高级职称补贴2000元,中级职称补贴1500元,初级职称补贴1000元。下面我们来看一下人力资源管理师证书补贴的申请流程和条件。
申请流程:
1. 申请:符合申领条件的企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站,登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块进行在线申请,填写基本信息等相关内容。
2. 审核:各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的条件资格,对审核通过的人员,形成“技能提升补贴人员公示表”;对不符合申领条件的,在系统中注明审核不通过原因。
3. 公示:省本级、各市失业保险经办机构通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”,公示期为5个工作日。公示结束后,对公示无异议符合申领条件的人员,形成“技能提升补贴人员发放表”。
4. 发放:失业保险经办机构根据“技能提升补贴人员发放表”,于次月失业保险金发放时,将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。
申请条件:
1. 申领技术技能提升补贴时,需为企业在职职工。
2. 在参加失业保险期间,累计缴纳失业保险费12个月及以上。
3. 取得专业技术类职业资格证书不超过12个月。
人力资源管理师考试备考经验
对于想要考取人力资源管理师证书的人来说,备考经验是非常重要的。首先,要充分了解考试大纲和考试要求,明确自己的学习目标。其次,制定合理的学习计划,合理安排时间,坚持每天学习一定的时间。同时,要选择适合自己的学习方法,可以通过参加培训班、阅读相关书籍、做题练习等方式进行学习。在备考过程中,要注重整理笔记,做好知识点的总结和归纳,以便复习时能够快速回顾。最后,要进行模拟考试和真题练习,提高应试能力和时间管理能力。