人力资源管理师是一项备受瞩目的职业,拥有人力资源管理师证书不仅可以提升个人职业发展,还可以享受相关的补贴政策。根据地方性政策,符合条件的人力资源管理师可以申请职称补贴,具体补贴金额可以咨询当地人社保障局。
人力资源管理师证书补贴的申请流程如下:
1. 申请
符合申领条件的企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站,登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块。在申报时需要填写基本信息,如姓名、身份证号码、证书编号等。
2. 审核
各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的条件资格,审核通过的人员将形成“技能提升补贴人员公示表”,而不符合条件的申请人则会被注明审核不通过的原因。
3. 公示
省本级和各市失业保险经办机构将通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”,公示期为5个工作日。公示结束后,符合条件且公示无异议的申请人将形成“技能提升补贴人员发放表”。
4. 发放
失业保险经办机构根据“技能提升补贴人员发放表”,在次月失业保险金发放时将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对于尚未办理社会保障卡的申请人,需要先行办理社会保障卡,然后再进行补贴申领。
人力资源管理师证书补贴的申请条件如下:
1. 企业在职职工
申领技术技能提升补贴时,必须是企业在职职工。
2. 缴纳失业保险费
申请人必须在成都市依法参加失业保险,并且累计缴纳失业保险费12个月及以上。
3. 申领时间
申请人必须在12个月内(以证书标注的批准日期为准)取得专业技术类职业资格证书。
人力资源管理师证书补贴文件是人力资源管理师备考过程中需要了解的重要信息。申请补贴不仅可以获得一定的经济支持,还可以进一步提升自己的职业发展。如果你对人力资源管理师考试有更多的疑问,可以咨询我们的网站小编,我们将竭诚为您解答。