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河南2023年人力资源管理师考试合格分数线发布

更新于：2026-01-16 09:33:28
Crane.V.Sun
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摘要：河南2024年人力资源管理师考试合格分数线发布近日，河南省人力资源和社会保障厅发布了2024年人力资源管理师考试合格分数线。根据规定，一级人力资源管理师理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分，即可获得高级人力资源管理师职业资格证书。……
河南2023年人力资源管理师考试合格分数线发布

河南2024年人力资源管理师考试合格分数线发布

近日，河南省人力资源和社会保障厅发布了2024年人力资源管理师考试合格分数线。根据规定，一级人力资源管理师理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分，即可获得高级人力资源管理师职业资格证书。二级人力资源管理师、三级人力资源管理师、四级人力资源管理师的合格标准也相应发布。

一级人力资源管理师

一级人力资源管理师是人力资源管理师职业资格中的最高级别，具备较高的理论水平和实践能力。考生需要在理论考试、实操考试以及综合评审中均达到60分以上，方可获得高级人力资源管理师职业资格证书。

二级人力资源管理师

二级人力资源管理师是人力资源管理师职业资格中的中级别，要求考生在理论考试、实操考试以及综合评审中均达到60分以上，方可获得人力资源管理师(二级)职业资格证书。

三级人力资源管理师

三级人力资源管理师是企业人力资源管理师职业资格中的中级别，要求考生在理论考试、实操考试中均达到60分以上，方可获得企业人力资源管理师(三级)职业资格证书。

四级人力资源管理师

四级人力资源管理师是企业人力资源管理师职业资格中的初级别，要求考生在理论考试、实操考试中均达到60分以上，方可获得企业人力资源管理师(四级)职业资格证书。

人力资源管理师考试是评价人力资源从业者专业能力的重要标准，通过考试的合格者具备较高的理论水平和实践能力，能够胜任人力资源管理相关工作。希望广大考生认真备考，努力提高自己的专业素养，取得优异成绩。

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人力资源管理师考试 | 考试介绍 河南 | 人力资源管理师考试 发布于：2年前
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