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人力资源管理师还有补助嘛？解读证书持有者的福利待遇

更新于：2024-11-21 10:43:30

周甜甜

摘要：人力资源管理师还有补助嘛？解读证书持有者的福利待遇近年来，人力资源管理师证书越来越受到社会的重视，成为许多从事人力资源管理工作的从业人员追求的目标。除了提升自身的职业素质和竞争力外，人力资源管理师证书还有一项令人欣喜的福利待遇——补助。根据……

近年来，人力资源管理师证书越来越受到社会的重视，成为许多从事人力资源管理工作的从业人员追求的目标。除了提升自身的职业素质和竞争力外，人力资源管理师证书还有一项令人欣喜的福利待遇——补助。

根据地方性政策，符合条件的人力资源管理师可以领取职称补贴。具体补贴金额根据不同级别的职称而定，高级职称可获得2000元补贴，中级职称可获得1500元补贴，初级职称可获得1000元补贴。这对于从业人员来说，无疑是一笔额外的收入，也是对他们专业能力和工作成果的认可。

人力资源管理师证书补贴申请流程

想要申请人力资源管理师证书补贴，需要按照以下流程进行：

1.申请：符合申领条件的企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站，登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块。填写个人基本信息，包括姓名、身份证号码、证书编号等，并进行在线申请。

2.审核：各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的资格条件。对于审核通过的人员，将形成“技能提升补贴人员公示表”；对于不符合申领条件的人员，在系统中注明审核不通过原因。

3.公示：省本级和各市失业保险经办机构将通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。公示结束后，对于公示无异议且符合申领条件的人员，将形成“技能提升补贴人员发放表”。

4.发放：失业保险经办机构根据“技能提升补贴人员发放表”，在次月失业保险金发放时，将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对于尚未办理社会保障卡的申领人员，需要先办理社会保障卡，然后再进行补贴申领。

人力资源管理师证书补贴申请条件

要申请人力资源管理师证书补贴，需要满足以下条件：

1.申领补贴的人员必须是企业在职职工。

2.申请人必须在成都市依法参加失业保险，并且累计缴纳失业保险费12个月及以上。

3.取得的专业技术类职业资格证书必须在12个月内申领，以证书标注的批准日期为准。

人力资源管理师证书的其他福利待遇

除了补助之外，持有人力资源管理师证书还可以享受其他福利待遇。首先，人力资源管理师证书是晋升为职称证书的重要依据，可以为从业人员的职业发展提供更多的机会和空间。其次，人力资源管理师证书是参加各类人才评选和评聘的重要条件，可以为从业人员争取更好的职位和待遇。此外，人力资源管理师证书还是进入人力资源行业的敲门砖，可以为从业人员打开更广阔的就业渠道。

人力资源管理师考试备考经验

对于想要考取人力资源管理师证书的人来说，备考经验是非常宝贵的。首先，要充分了解考试大纲和考试要求，明确自己需要掌握的知识点和技能。其次，要制定合理的学习计划，安排好每天的学习时间，坚持不懈地进行系统的学习和复习。同时，要注重实践操作，通过做题、模拟考试等方式来提高自己的应试能力。最后，要保持积极的心态，相信自己的能力，相信自己一定能够顺利通过考试。

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