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人力资源管理师中级证书补贴政策调整通知

更新于：2025-01-30 12:21:36

疯二哥哥

摘要：人力资源管理师中级证书补贴政策调整通知根据最新政策要求，为了进一步提高人力资源管理师的职业技能水平，激励人力资源管理师持续学习和提升自己的专业素养，我市人力资源社会保障厅决定对人力资源管理师中级证书补贴政策进行调整。具体调整如下：一、补贴标……

根据最新政策要求，为了进一步提高人力资源管理师的职业技能水平，激励人力资源管理师持续学习和提升自己的专业素养，我市人力资源社会保障厅决定对人力资源管理师中级证书补贴政策进行调整。具体调整如下：

一、补贴标准调整

根据地方性政策，从2024年1月1日起，人力资源管理师中级证书补贴标准将由1500元提高到2000元，以进一步鼓励人力资源管理师持续学习和提升自己的专业素养。

二、申请流程调整

为了方便人力资源管理师申领补贴，我们将调整申请流程如下：

1. 申请

符合申领条件的企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站，登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块。填写基本信息并进行在线申请。

2. 审核

各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的资格条件，并形成“技能提升补贴人员公示表”。不符合条件的申请人将在系统中注明审核不通过原因。

3. 公示

省本级、各市失业保险经办机构将通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。公示结束后，对公示无异议且符合申领条件的人员，将形成“技能提升补贴人员发放表”。

4. 发放

失业保险经办机构将根据“技能提升补贴人员发放表”，于次月失业保险金发放时，将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。未办理社会保障卡的申领人员需先办理社会保障卡，再进行补贴申领。

三、申请条件调整

为了确保补贴资金的合理使用，我们对申请条件进行了调整：

1. 申领技术技能提升补贴时，必须是企业在职职工。

2. 必须在成都市依法参加失业保险，并累计缴纳失业保险费12个月及以上。

3. 取得专业技术类职业资格证书后的12个月内（以证书标注的批准日期为准）申领。

四、备考经验分享

作为一名精通人力资源管理师考试业务的网站小编，我想在此分享一些备考经验。首先，要充分了解考试大纲和考试要求，有针对性地进行复习。其次，多做真题，熟悉考试形式和题型，并注意分析解题思路。另外，要注重实践操作，通过实际案例来巩固知识点。最后，要保持积极的心态和良好的时间管理能力，合理安排复习时间，避免过度压力。

希望以上经验对您备考人力资源管理师考试有所帮助！祝您顺利通过考试，取得优异成绩！

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