首页 > 人力资源管理师 > 安徽人力资源管理师技能补贴的相关政策解读

安徽人力资源管理师技能补贴的相关政策解读

更新于：2026-02-21 07:04:03

古籍_5744

摘要：安徽人力资源管理师技能补贴的相关政策解读安徽人力资源管理师技能补贴是根据地方性政策，针对取得人力资源管理师证书的职工提供的一项福利。根据规定，符合条件的人力资源管理师可以申请职称补贴，金额分为高级职称2000元、中级职称1500元和初级职称……

安徽人力资源管理师技能补贴是根据地方性政策，针对取得人力资源管理师证书的职工提供的一项福利。根据规定，符合条件的人力资源管理师可以申请职称补贴，金额分为高级职称2000元、中级职称1500元和初级职称1000元。具体补贴金额可咨询当地人社保障局。

申请人力资源管理师证书补贴的流程非常简单。首先，符合申领条件的企业职工可以登录省、市人力资源社会保障部门门户网站，通过“技能提升补贴申报”功能模块进行在线申请。申请时需要填写基本信息，如姓名、身份证号码、证书编号等。然后，各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的条件资格，并形成“技能提升补贴人员公示表”。公示期为5个工作日，公示无异议的申领人员将获得补贴资金发放。

申请条件

要申请人力资源管理师技能补贴，需要满足以下条件：

1. 属于企业在职职工。

2. 在安徽省依法参加失业保险，并累计缴纳失业保险费12个月及以上。

3. 取得专业技术类职业资格证书12个月内申领。

申请流程

具体的申请流程如下：

1. 登录省、市人力资源社会保障部门门户网站，进入“技能提升补贴申报”功能模块。

2. 填写基本信息，包括姓名、身份证号码、证书编号等。

3. 提交申请后，等待各级失业保险经办机构审核。

4. 审核通过后，形成“技能提升补贴人员公示表”。

5. 公示期结束后，对公示无异议的申领人员，形成“技能提升补贴人员发放表”。