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江苏省人力资源管理师2级考试后，是否有相关补贴政策可申请？

更新于：2024-11-20 07:35:53

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摘要：江苏省人力资源管理师2级考试后，是否有相关补贴政策可申请？答案是肯定的！根据地方性政策，江苏省人力资源管理师2级考试合格的考生是可以申请相关补贴的。具体的补贴金额和申请流程如下：一、补贴金额：根据江苏省的政策规定，人力资源管理师2级考试合格……

答案是肯定的！根据地方性政策，江苏省人力资源管理师2级考试合格的考生是可以申请相关补贴的。具体的补贴金额和申请流程如下：

一、补贴金额：

根据江苏省的政策规定，人力资源管理师2级考试合格的考生可以获得以下补贴：

高级职称：2000元

中级职称：1500元

初级职称：1000元

二、申请流程：

1. 登录江苏省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块，填写相关基本信息，包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。

2. 各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的条件资格，并形成“技能提升补贴人员公示表”。

3. 省本级、各市失业保险经办机构将通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。

4. 公示结束后，对公示无异议且符合申领条件的人员，将形成“技能提升补贴人员发放表”。

5. 失业保险经办机构将根据“技能提升补贴人员发放表”，于次月失业保险金发放时，将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。

三、申请条件：

要申请人力资源管理师2级的补贴，需要满足以下条件：

1. 属于企业在职职工。

2. 在江苏省依法参加失业保险，并累计缴纳失业保险费12个月及以上。

3. 取得人力资源管理师2级证书的时间在12个月内。

综上所述，江苏省人力资源管理师2级考试合格的考生是可以申请相关补贴的。如果你符合申领条件，不妨尝试一下，说不定能够获得一笔意外的补贴呢！

最后，祝愿所有考生都能顺利通过人力资源管理师2级考试，取得优异的成绩！

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