北京人力资源管理师23年的报名条件要求
北京人力资源管理师考试是人力资源行业的专业资格认证考试,根据不同级别的人力资源管理师,报名条件也有所不同。以下是详细的报名条件要求:
一级人力资源管理师报名条件:
- 具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,并完成一级企业人力资源管理师正规培训;
- 具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,并完成一级企业人力资源管理师正规培训;
- 具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,并完成一级企业人力资源管理师正规培训;
- 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,并完成一级企业人力资源管理师正规培训。
二级人力资源管理师报名条件:
- 连续从事本职业工作13年以上;
- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上;
- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,并完成二级企业人力资源管理师正规培训;
- 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上;
- 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
- 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并完成二级企业人力资源管理师正规培训;
- 取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
三级人力资源管理师报名条件:
- 连续从事本职业工作6年以上;
- 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
- 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并完成三级企业人力资源管理师正规培训;
- 取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;
- 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;
- 取得大学本科学历证书后,完成三级企业人力资源管理师正规培训;
- 具有硕士研究生及以上学历证书。
四级人力资源管理师报名条件:
- 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,并完成人力资源管理员正规培训;
- 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上;
- 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,并完成人力资源管理员正规培训;
- 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
根据以上报名条件要求,想要成为一名合格的北京人力资源管理师,需要根据自己的学历和工作经验选择合适的级别,并完成相应的培训。这将为你的职业发展提供更广阔的空间和机会。
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