首页 > 人力资源管理师 > 兵团2023年人力资源管理师报考条件一览，快速了解！

兵团2023年人力资源管理师报考条件一览，快速了解！

更新于：2024-11-21 19:21:49

小朱的小跟班

摘要：兵团2024年人力资源管理师报考条件一览，快速了解！兵团2024年人力资源管理师报考条件有哪些？根据最新规定，一级人力资源管理师报名条件包括：具有学士学位（含同等学历）且从事本职业工作9年以上；或具有硕士学位（含同等学历）且从事本职业工作6……

兵团2024年人力资源管理师报考条件一览，快速了解！

兵团2024年人力资源管理师报考条件有哪些？根据最新规定，一级人力资源管理师报名条件包括：具有学士学位（含同等学历）且从事本职业工作9年以上；或具有硕士学位（含同等学历）且从事本职业工作6年以上；或具有博士学位（含同等学历）且从事本职业工作3年以上；或取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上。

而二级人力资源管理师报名条件则为：连续从事本职业工作13年以上；或取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；或取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；或具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

三级人力资源管理师报名条件为：连续从事本职业工作6年以上；或取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；或取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

最低级别的四级人力资源管理师报名条件为：具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上；或具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上。

以上是兵团2024年人力资源管理师报考条件的详细要求。根据个人的学历和从业经验，选择适合自己的报考级别，参加相应的培训并通过考试，即可获得相应级别的人力资源管理师职业资格证书。

人力资源管理师考试是验证人力资源管理专业能力的重要途径，通过考试可以提升自己的职业竞争力。如果你对人力资源管理感兴趣，并且符合相应的报名条件，不妨考虑报名参加人力资源管理师考试，开启你的职业发展之路吧！

阅读全文