人力资源管理师证补贴是根据地方性政策,对符合条件的人力资源管理师发放的一项补贴。具体补贴金额和申请流程可能因地区而异,但一般需要满足以下条件:
1. 在职企业职工:只有在职的企业员工才能申领人力资源管理师证补贴。
2. 缴纳失业保险:申领人必须在成都市依法参加失业保险,并且累计缴纳失业保险费12个月及以上。
3. 证书有效期内:申领人必须在专业技术类职业资格证书的有效期内进行申领,一般以证书上标注的批准日期为准。
申请人力资源管理师证补贴的具体流程如下:
1. 登录申报网站:符合条件的企业职工可以登录省、市人力资源社会保障部门门户网站,进入“技能提升补贴申报”功能模块。
2. 填写申请信息:在网站上填写个人基本信息,包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。
3. 审核申请:各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的条件资格,对审核通过的人员形成“技能提升补贴人员公示表”。
4. 公示:省本级和各市失业保险经办机构将在省、市人力资源社会保障部门门户网站上公示“技能提升补贴人员公示表”,公示期为5个工作日。
5. 发放补贴:失业保险经办机构根据“技能提升补贴人员发放表”,于次月失业保险金发放时,将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。
需要注意的是,如果申请人尚未办理社会保障卡,需要先行办理社会保障卡,才能进行补贴申领。
总之,人力资源管理师证补贴是对符合条件的人力资源管理师发放的一项福利政策。具体的补贴金额和申请流程可能因地区而异,建议申请人了解当地的政策要求并按照要求进行申请。如有更多关于人力资源管理师考试备考经验的问题,可以咨询相关机构或参考专业的备考指南,以获得更多的帮助和支持。