陕西2024年人力资源管理师考试报名条件核心要点
一、报名条件概述
陕西2024年人力资源管理师考试报名条件分为一级、二级、三级和四级,具体条件如下:
二、一级人力资源管理师报名条件
1. 学士学位及以上,从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕(结)业证书。
2. 硕士学位及以上,从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕(结)业证书。
3. 博士学位及以上,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕(结)业证书。
4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕(结)业证书。
三、二级人力资源管理师报名条件
1. 连续从事本职业工作13年以上。
2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。
4. 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
5. 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
6. 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。
7. 取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
四、三级人力资源管理师报名条件
1. 连续从事本职业工作6年以上。
2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。
4. 取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
5. 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
6. 取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。
7. 具有硕士研究生及以上学历证书。
五、四级人力资源管理师报名条件
1. 具有大专学历及以上,连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训并取得毕(结)业证书。
2. 具有大专学历及以上,连续从事本职业工作2年以上。
3. 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训并取得毕(结)业证书。
4. 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
根据陕西2024年人力资源管理师考试报名条件,不同级别的报名条件有所差异。考生需要根据自身学历和从业年限选择适合自己的报名条件。同时,报名前还需参加相应级别的人力资源管理师正规培训,并取得结业证书。通过考试后,将获得相应级别的人力资源管理师职业资格证书,为进一步发展和提升在人力资源管理领域的能力和水平提供保障。