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天津23年人力资源管理师证报考条件分析

更新于：2024-11-20 08:26:29

7uili

摘要：天津23年人力资源管理师证报考条件分析天津23年人力资源管理师证是许多人力资源从业者梦寐以求的资格证书。那么，想要报考天津23年人力资源管理师证，都需要满足哪些条件呢？下面就为大家详细介绍一下。一级人力资源管理师报名条件：1.具有学士学位（……

天津23年人力资源管理师证是许多人力资源从业者梦寐以求的资格证书。那么，想要报考天津23年人力资源管理师证，都需要满足哪些条件呢？下面就为大家详细介绍一下。

一级人力资源管理师报名条件：

1. 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训。

2. 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训。

3. 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训。

4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训。

二级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作13年以上。

2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并完成二级企业人力资源管理师正规培训。

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

6. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成二级企业人力资源管理师正规培训。

7. 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作6年以上。

2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成三级企业人力资源管理师正规培训。

4. 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6. 取得大学本科学历证书后，并完成三级企业人力资源管理师正规培训。

7. 具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

1. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，并完成人力资源管理员正规培训。

2. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

3. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并完成人力资源管理员正规培训。

4. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

总结：

想要报考天津23年人力资源管理师证，需要根据自己的学历和从业经验选择相应的级别进行报名。同时，还需要完成相应的正规培训，并取得毕（结）业证书或结业证书。通过考取人力资源管理师证书，可以提升自身在人力资源领域的专业素养和竞争力，为个人职业发展打下坚实的基础。如果你对人力资源管理师考试报名有更多疑问，可以咨询相关机构或参加相关培训课程，获取更详细的信息和指导。

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