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2024年人力资源管理师报名条件陕西解读

更新于:2026-02-09 13:49:51
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摘要:2024年人力资源管理师报名条件陕西解读2024年人力资源管理师考试即将开始报名,作为准备参加考试的人员,了解报名条件是非常重要的。下面就为大家详细解读一下2024年陕西地区人力资源管理师的报名条件。一级人力资源管理师报名条件:(1)具有学……
2024年人力资源管理师报名条件陕西解读

2024年人力资源管理师考试即将开始报名,作为准备参加考试的人员,了解报名条件是非常重要的。下面就为大家详细解读一下2024年陕西地区人力资源管理师的报名条件。

一级人力资源管理师报名条件:

(1)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

(2)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

(3)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

(4)取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

二级人力资源管理师报名条件:

(1)连续从事本职业工作13年以上。

(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件:

(1)连续从事本职业工作6年以上。

(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(7)具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件:

(1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;

(2)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。

(3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;

(4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。

根据以上条件,你可以根据自己的学历和工作经验来判断自己适合报考哪个级别的人力资源管理师。如果你已经满足了相应的条件,那么就赶快开始准备报名吧!人力资源管理师考试是一项非常重要的资格认证,通过考试能够提升自己在人力资源管理领域的专业能力,为自己的职业发展打下坚实的基础。

2024年人力资源管理师考试报名即将开始,根据个人情况选择适合自己的级别进行报名。报名条件是参加考试的基本要求,但是真正的考试成绩还需要通过自己的努力和准备来取得。希望大家都能够顺利通过考试,取得人力资源管理师的资格证书,为自己的职业发展开辟更广阔的道路。祝愿大家考试顺利!

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