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人力资源管理师24年报考条件辽宁解析

更新于：2025-03-20 15:22:58

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摘要：人力资源管理师24年报考条件辽宁解析人力资源管理师考试是国家职业资格认证的一种，对于从事人力资源管理工作的人员来说，拥有人力资源管理师资格证书是非常重要的。而想要报考人力资源管理师，需要满足一定的条件。下面就为大家详细介绍一下人力资源管理师……

人力资源管理师考试是国家职业资格认证的一种，对于从事人力资源管理工作的人员来说，拥有人力资源管理师资格证书是非常重要的。而想要报考人力资源管理师，需要满足一定的条件。下面就为大家详细介绍一下人力资源管理师的报考条件。

一级人力资源管理师报考条件：

1. 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

2. 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

3. 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

二级人力资源管理师报考条件：

1. 连续从事本职业工作13年以上。

2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

6. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7. 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报考条件：

1. 连续从事本职业工作6年以上。

2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4. 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6. 取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7. 具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报考条件：

1. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

2. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

3. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

4. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

根据上述条件，想要报考人力资源管理师，就需要根据自己的学历和从业经验来选择合适的级别进行报名。同时，还需要参加相应的培训并取得结业证书。只有满足了这些条件，才能够顺利通过考试，获得人力资源管理师资格证书。

如果你对人力资源管理师考试报名的相关内容还有疑问，可以咨询当地的人力资源管理师考试机构或者上网查找相关信息，详细了解报名流程和要求，为自己的职业发展打下坚实的基础。

辽宁省人力资源管理师职称考试报名材料准备指南