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人力资源管理师24年报考条件是什么辽宁，详细解读

更新于：2024-11-20 21:56:21

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摘要：人力资源管理师24年报考条件是什么辽宁人力资源管理师考试是国家职业资格认证的一项重要考试，对于从事人力资源管理工作的人员来说，取得人力资源管理师证书具有很高的含金量。那么，人力资源管理师24年报考条件是什么辽宁呢？下面就为大家详细解读。一级……

人力资源管理师考试是国家职业资格认证的一项重要考试，对于从事人力资源管理工作的人员来说，取得人力资源管理师证书具有很高的含金量。那么，人力资源管理师24年报考条件是什么辽宁呢？下面就为大家详细解读。

一级人力资源管理师报名条件：

1.具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

2.具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

3.具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

二级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作13年以上。

2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

6.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作6年以上。

2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4.取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6.取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7.具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

1.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

2.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

3.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

4.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

总结：

根据辽宁省人力资源管理师考试的报名条件规定，不同级别的人力资源管理师需要具备不同的学历和工作经验要求。在报考之前，考生需要仔细阅读考试报名条件，确保自己符合相关要求，并进行相应的培训和学习，为顺利通过考试做好充分准备。

如果你对人力资源管理师考试报名有更多疑问或需要进一步了解，请登录相关官方网站或咨询当地人力资源管理师考试机构，获取最新的信息和指导。祝愿每一位报考人力资源管理师的考生都能够取得优异的成绩，顺利获得职业资格证书！

辽宁省2024年人力资源管理师24年证报考时间公布