一级人力资源管理师报名条件:
(1)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(2)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(3)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(4)取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
二级人力资源管理师报名条件:
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
三级人力资源管理师报名条件:
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
四级人力资源管理师报名条件(具备以下条件之一者):
(1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(2)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
(3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
根据青海省人力资源和社会保障厅的规定,报考人力资源管理师职称证书需要满足一定的条件。根据不同级别的职称证书,报名条件也有所不同。一级人力资源管理师需要具有学士学位及以上学历,并从事本职业工作9年以上。二级人力资源管理师需要连续从事本职业工作13年以上或取得三级人力资源管理师职业资格证书后从事本职业工作5年以上。三级人力资源管理师需要连续从事本职业工作6年以上或取得四级人力资源管理师职业资格证书后从事本职业工作4年以上。四级人力资源管理师需要具有大专学历及以上学历,连续从事本职业工作1年以上或具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上。报考人力资源管理师职称证书需要参加相应的正规培训并取得毕(结)业证书或结业证书。如果满足以上条件,即可报名参加人力资源管理师考试。
人力资源管理师职称证书是评价人力资源管理专业水平的重要标志,对于从事人力资源管理工作的人员来说具有很高的参考价值。通过参加人力资源管理师考试,可以提升自己的职业素质和竞争力,为个人职业发展打下坚实的基础。
如果您对人力资源管理师考试报名条件还有其他疑问,可以咨询相关部门或者参考官方网站的相关信息。希望通过本文的解析,能够帮助到您更好地了解人力资源管理师职称证书的报考条件。祝您在人力资源管理师考试中取得优异的成绩!