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企业人力资源管理师含金量高吗？专业技能要求解读

更新于：2024-11-23 18:19:32

猪妞妞

摘要：企业人力资源管理师含金量高吗？专业技能要求解读企业人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区……

企业人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。

不仅如此，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

另外，一些地区退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还会再发放额外的补助等。考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处，还可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

领取补贴和补助

考取人力资源管理师证后，可以享受到一些经济上的好处。比如，满足条件的职工可以领取失业保险参保职工技能补贴，最高可达2000元。此外，一些地区还会发放职业技能晋升补贴，对于企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。

对于退休后取得人力资源管理师证书的职工，一些地区还会每个月再发放额外的补助，进一步提高收入。这些补贴和补助对于拥有人力资源管理师证书的人来说，是一笔额外的经济收入，也是对其专业能力的认可和激励。

促进就业和职业发展

考取人力资源管理师证书可以促进就业。当前，人力资源行业市场需求旺盛，对于想从事人力资源行业的人员来说，拥有人力资源管理师证书是进入该行业的一把钥匙。证书是对个人专业能力的认可，能够提高求职者在招聘过程中的竞争力，增加就业机会。

对于已经从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书可以提高专业能力，夯实基础。证书考试涵盖了人力资源管理的各个方面，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等，通过考试可以加深对这些领域的理解和掌握。这不仅有助于个人在工作中更好地应对各种挑战，还有助于个人的职业发展，如加薪晋升、岗位调整、级别评定等。

人力资源管理师考试备考经验

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