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人力资源管理师本科可以报考吗？了解报名条件前必看！

更新于：2024-11-22 08:22:57

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摘要：一、人力资源管理师本科可以报考吗？了解报名条件前必看！人力资源管理师考试是国家职业资格认定的重要考试之一，对于从事人力资源管理工作的人来说，拥有人力资源管理师证书是提升职业竞争力的重要保障。那么，人力资源管理师本科可以报考吗？下面我们来详细……

一、人力资源管理师本科可以报考吗？了解报名条件前必看！

人力资源管理师考试是国家职业资格认定的重要考试之一，对于从事人力资源管理工作的人来说，拥有人力资源管理师证书是提升职业竞争力的重要保障。那么，人力资源管理师本科可以报考吗？下面我们来详细了解一下人力资源管理师考试的报名条件。

二、一级人力资源管理师报名条件

1.具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

2.具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

3.具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

三、二级人力资源管理师报名条件

1.连续从事本职业工作13年以上。

2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

6.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

四、三级人力资源管理师报名条件

1.连续从事本职业工作6年以上。

2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4.取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6.取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7.具有硕士研究生及以上学历证书。

五、四级人力资源管理师报名条件

1.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

2.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

3.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

4.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

六、总结

通过以上内容我们可以看出，人力资源管理师考试报名条件与个人的学历和工作经验有关。无论是本科、专科还是硕士研究生，只要符合相应的工作年限和培训要求，都可以报考相应级别的人力资源管理师考试。因此，无论你的学历如何，只要具备一定的工作经验和相关培训，就有机会成为一名合格的人力资源管理师。

如果你对人力资源管理师考试报名条件还有疑问，欢迎咨询相关部门或者参考官方网站的相关信息。希望通过本文的介绍，能够帮助到你更好地了解人力资源管理师考试的报名条件和要求，为你的职业发展提供有力的支持和指导。

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人力资源管理师考试 | 考试报名发布于：9月前

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