天津24年人力资源管理师证书报名条件解析
天津24年人力资源管理师证书报名条件是指报考天津市人力资源管理师职业资格证书的相关要求。根据规定,人力资源管理师分为一级、二级、三级和四级。不同级别的报名条件有所不同。
一级人力资源管理师报名条件:
1.具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕(结)业证书。
2.具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕(结)业证书。
3.具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕(结)业证书。
4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕(结)业证书。
二级人力资源管理师报名条件:
1.连续从事本职业工作13年以上。
2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,并经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。
4.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
5.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
6.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。
7.取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
三级人力资源管理师报名条件:
1.连续从事本职业工作6年以上。
2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并经过本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。
4.取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
5.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
6.取得大学本科学历证书后,经过本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。
7.具有硕士研究生及以上学历证书。
四级人力资源管理师报名条件:
1.具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,并经过本职业人力资源管理员正规培训并取得毕(结)业证书。
2.具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
3.具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,并经过本职业人力资源管理员正规培训并取得毕(结)业证书。
4.具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
总结:
根据天津24年人力资源管理师证书报名条件,不同级别的人力资源管理师需要满足不同的学历要求和工作经验要求,并完成相应的培训。想要报考人力资源管理师考试的考生需要根据自己的情况选择合适的级别,并按照要求准备相关材料进行报名。