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升级版人力资源管理证书报考要求解析及注意事项

更新于：2025-02-15 13:31:53

猪妞妞

摘要：升级版人力资源管理证书报考要求解析及注意事项一、升级版人力资源管理证书报考要求解析升级版人力资源管理证书是指一级、二级、三级和四级人力资源管理师证书。不同级别的证书对报考条件有不同要求，具体如下：一级人力资源管理师报名条件：1.学士学位及以……

一、升级版人力资源管理证书报考要求解析

升级版人力资源管理证书是指一级、二级、三级和四级人力资源管理师证书。不同级别的证书对报考条件有不同要求，具体如下：

一级人力资源管理师报名条件：

1. 学士学位及以上学历，从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

2. 硕士学位及以上学历，从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

3. 博士学位及以上学历，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

二级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作13年以上；

2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

5. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

6. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

7. 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作6年以上；

2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

4. 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；

5. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；

6. 取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

7. 具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

1. 具有大专学历及以上学历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训并取得毕（结）业证书；

2. 具有大专学历及以上学历，连续从事本职业工作2年以上；

3. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训并取得毕（结）业证书；

4. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

二、注意事项

1. 报名时需提供相关学历证书、工作经历证明等材料，确保信息真实有效；

2. 报名时需按照规定的时间和流程完成报名手续；

3. 注意报考费用的支付方式和截止时间；

4. 在规定的时间内参加考试，并按照考试规则进行答题；

5. 注意考试成绩的查询和证书领取时间；

6. 在考试前要做好充分的准备，复习相关知识点，提高通过率。

人力资源管理师考试是对人力资源管理专业能力的一种认证，通过考试能够提升自身的职业竞争力。希望广大考生能够根据自身条件，合理规划报考时间，做好充分的准备，顺利通过考试，取得相应的人力资源管理师证书。

以上是关于升级版人力资源管理证书报考要求解析及注意事项的介绍，希望对广大考生有所帮助。如果还有其他问题，可咨询相关考试机构或者查阅官方网站获取更详细的信息。祝愿大家考试顺利，取得好成绩！

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人力资源管理师考试 | 考试报名发布于：1年前

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