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辽宁人力资源管理师技能提升补贴的申请注意事项

更新于：2024-11-21 07:22:54

易斯木

摘要：辽宁人力资源管理师技能提升补贴的申请注意事项辽宁人力资源管理师技能提升补贴是根据地方性政策，符合条件的人力资源管理师可以领取职称补贴。根据相关规定，高级职称补贴为2000元，中级职称补贴为1500元，初级职称补贴为1000元。以下是申请该补……

辽宁人力资源管理师技能提升补贴的申请注意事项

辽宁人力资源管理师技能提升补贴是根据地方性政策，符合条件的人力资源管理师可以领取职称补贴。根据相关规定，高级职称补贴为2000元，中级职称补贴为1500元，初级职称补贴为1000元。以下是申请该补贴的注意事项。

申请流程：

1. 申请：符合申领条件的企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站，登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块进行在线申请。填写个人基本信息，如姓名、身份证号码、证书编号等。

2. 审核：各级失业保险经办机构会在7个工作日内审核申领人员的条件资格。审核通过的人员将被列入“技能提升补贴人员公示表”，不符合条件的申请人可以查询审核不通过原因。

3. 公示：省本级、各市失业保险经办机构会在省、市人力资源社会保障部门门户网站上公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。公示结束后，符合条件且无异议的申请人将被列入“技能提升补贴人员发放表”。

4. 发放：失业保险经办机构会根据“技能提升补贴人员发放表”，在次月失业保险金发放时将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。如果申请人尚未办理社会保障卡，需要先行办理后再进行补贴申领。

申请条件：

1. 申领技术技能提升补贴时，必须是企业在职职工。

2. 必须在辽宁省依法参加失业保险，并累计缴纳失业保险费12个月及以上。

3. 必须在12个月内（以证书标注的批准日期为准）取得专业技术类职业资格证书。

申请补贴的人力资源管理师需要满足以上条件，并按照流程进行申请和审核。一旦通过审核，补贴将在次月失业保险金发放时发放到申请人的社会保障卡中。

人力资源管理师考试备考经验

除了申请人力资源管理师技能提升补贴，备考人力资源管理师考试也是很重要的。以下是一些建议：

1. 制定学习计划：根据考试大纲和自己的时间安排，制定一个合理的学习计划。合理分配每天的学习时间，包括复习和做题。

2. 多做题：做题是考试复习的重要环节。多做真题和模拟题，熟悉考试形式和题型，提高解题能力。

3. 阅读资料：除了教材外，还可以阅读相关的书籍、文章和案例，扩大知识面，加深对专业知识的理解。

4. 参加培训班：如果时间允许，可以参加一些人力资源管理师的培训班，系统学习相关知识，提高备考效果。

5. 制作笔记：在学习过程中，及时整理和制作笔记，方便复习和回顾重点内容。

6. 考前冲刺：在考试前的几天，进行最后的冲刺复习，重点复习难点和易错点，保持良好的心态。

通过以上的备考经验，相信大家可以更好地备考人力资源管理师考试，并取得好的成绩。

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