人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解,考取人力资源管理师证后,如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的,最高可领取2000元补贴。不仅如此,部分地区还会发职业技能晋升补贴,如长沙市,对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。
另外,一些地区退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还会再发放额外的补助等。考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处,还可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大,对于想从事人力资源行业的人员来说,考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说,考人力资源管理证的过程可以提高专业能力,夯实基础,对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
领取补贴
据了解,考取人力资源管理师证后,如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的,最高可领取2000元补贴。这对于正在找工作或者失业的人来说是一笔不小的额外收入,可以缓解生活压力。
领取补助
部分地区还会发职业技能晋升补贴,如长沙市,对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这意味着拥有人力资源管理师证书的人员在就业市场上更有竞争力,能够获得更多的机会和福利。
促进就业
目前人力资源行业市场缺口大,对于想从事人力资源行业的人员来说,考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。拥有人力资源管理师证书的人员在求职过程中更容易得到HR部门的认可,提高了就业机会。
提升专业能力
对于已经从事人力资源行业的人员来说,考人力资源管理证的过程可以提高专业能力,夯实基础。通过学习和考试,人力资源管理师能够全面了解人力资源管理的各个方面,掌握相关的理论知识和实践技巧。这不仅对个人的职业发展有帮助,还能提升工作效率,更好地服务于企业和员工。
总之,中级经济师人力资源管理师证的含金量是非常高的。不仅可以获得经济上的好处,还可以促进就业,提升专业能力。对于想要进入人力资源行业或者已经从事人力资源工作的人员来说,考取人力资源管理师证书是一个非常值得投资的选择。只要努力学习和备考,相信一定能够取得优异的成绩,开启更好的职业发展之路。