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天津人力资源证报考条件全面解析

更新于：2024-11-22 11:46:02

camuslu

摘要：天津人力资源证报考条件全面解析天津人力资源证是国家职业资格证书，分为四个级别：一级、二级、三级和四级。不同级别的报名条件略有差异，下面将对各级别的报名条件进行详细解析。一级人力资源管理师报名条件：-具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作……

天津人力资源证是国家职业资格证书，分为四个级别：一级、二级、三级和四级。不同级别的报名条件略有差异，下面将对各级别的报名条件进行详细解析。

一级人力资源管理师报名条件：

- 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

- 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

- 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

- 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

二级人力资源管理师报名条件：

- 连续从事本职业工作13年以上；

- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

- 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

- 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

- 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

- 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

- 连续从事本职业工作6年以上；

- 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

- 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经过本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

- 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；

- 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；

- 取得大学本科学历证书后，经过本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

- 具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

- 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，并经过本职业人力资源管理员正规培训并取得毕（结）业证书；

- 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；

- 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并经过本职业人力资源管理员正规培训并取得毕（结）业证书；

- 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

以上是天津人力资源证报考条件的全面解析，根据不同级别的要求，考生可以选择适合自己的报名条件进行申请。人力资源管理师考试是对从业人员专业能力的一种认证，通过考试可以提升自己的职业素质和竞争力。如果您对人力资源管理师考试报名有更多疑问，可以咨询相关部门或机构获取详细信息。

人力资源报考多久拿证