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广西报考人力资源管理师条件解读

更新于：2024-11-21 20:26:54

紫薯芋泥呀_

摘要：广西报考人力资源管理师条件解读广西地区报考人力资源管理师需要符合相应的条件才能参加考试。根据规定，一级人力资源管理师的报名条件有四种情况：具有学士学位且从事本职业工作9年以上，具有硕士学位且从事本职业工作6年以上，具有博士学位且从事本职业工……

广西报考人力资源管理师条件解读

广西地区报考人力资源管理师需要符合相应的条件才能参加考试。根据规定，一级人力资源管理师的报名条件有四种情况：具有学士学位且从事本职业工作9年以上，具有硕士学位且从事本职业工作6年以上，具有博士学位且从事本职业工作3年以上，或者取得二级企业人力资源管理师资格证书后从事本职业工作3年以上。而二级人力资源管理师的报名条件包括：连续从事本职业工作13年以上，取得本职业三级企业人力资源管理师资格证书后连续从事本职业工作5年以上，取得本职业三级企业人力资源管理师资格证书后连续从事本职业工作4年以上并完成二级人力资源管理师培训，或者取得大学本科学历证书后连续从事本职业工作5年以上等。

一级人力资源管理师报名条件

一级人力资源管理师的报名条件主要是根据学历和工作经验来确定的。具有学士学位的考生需要从事本职业工作9年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。具有硕士学位的考生需要从事本职业工作6年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。具有博士学位的考生需要从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。另外，取得二级企业人力资源管理师资格证书并从事本职业工作3年以上的考生，也可以报考一级人力资源管理师。

二级人力资源管理师报名条件

二级人力资源管理师的报名条件相对较为灵活，主要是根据工作经验和学历来确定的。连续从事本职业工作13年以上的考生可以报考二级人力资源管理师。取得本职业三级企业人力资源管理师资格证书并连续从事本职业工作5年以上的考生也可以报考二级人力资源管理师。另外，取得大学本科学历证书后连续从事本职业工作5年以上的考生，或者取得大学本科学历证书并完成二级人力资源管理师培训后连续从事本职业工作4年以上的考生，也可以报考二级人力资源管理师。

三级人力资源管理师报名条件

三级人力资源管理师的报名条件主要是根据工作经验和学历来确定的。连续从事本职业工作6年以上的考生可以报考三级人力资源管理师。取得本职业四级企业人力资源管理师资格证书并连续从事本职业工作4年以上的考生也可以报考三级人力资源管理师。另外，取得大学专科学历证书后连续从事本职业工作3年以上的考生，或者取得大学本科学历证书后连续从事本职业工作1年以上的考生，也可以报考三级人力资源管理师。

四级人力资源管理师报名条件

四级人力资源管理师的报名条件相对较为宽松，主要是根据学历和工作经验来确定的。具有大专学历且连续从事本职业工作1年以上的考生，或者具有高中或中专学历且连续从事本职业工作4年以上的考生，可以报考四级人力资源管理师。另外，取得大专学历且连续从事本职业工作2年以上的考生，或者具有高中或中专学历且连续从事本职业工作5年以上的考生，也可以报考四级人力资源管理师。

人力资源管理师考试报名

如果您符合相应的条件，并且有意报考人力资源管理师，可以根据相关的报名信息进行报名。请注意，报名时需要准备相关的学历证书、工作经验证明以及培训证书等材料。报名时间一般在每年的3月份，具体时间可以关注相关部门的通知。祝您考试顺利，取得优异的成绩！

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