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了解人力资源管理师考试的最新动态

更新于：2026-08-20 17:55:58

刘猫_5181

摘要：人力资源管理师是否取消了考试人力资源管理师考试是近年来备受关注的职业资格考试之一。曾经有传闻称人力资源管理师考试将被取消，但根据最新消息，人力资源管理师考试并未取消，仍然在进行中。人力资源管理师考试原本是由国家统一组织的，但现在改为各省自行……

人力资源管理师考试是近年来备受关注的职业资格考试之一。曾经有传闻称人力资源管理师考试将被取消，但根据最新消息，人力资源管理师考试并未取消，仍然在进行中。

人力资源管理师考试原本是由国家统一组织的，但现在改为各省自行组织。因此，不同省份的考试批次和时间都有所不同，具体以官网公告为准。

人力资源管理师考试分为四个级别，分别是四级人力资源管理师、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）、二级人力资源管理师和一级高级人力资源师。三级和四级人力资源师考试科目为《理论知识》和《技能操作》，一级和二级人力资源管理师考试科目为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。

人力资源管理师考试的内容涉及到人力资源管理师的六大模块，即人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

根据国家职业标准，人力资源管理师考试采用闭卷笔试形式，成绩达到60分以上为合格。考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构组织和发证。

需要注意的是，人力资源管理师考试不可以跨级报考。即使有较高的资历，也需要逐级考试，不能直接报考更高级别的证书。

总之，人力资源管理师考试并未取消，仍然是一项重要的职业资格考试。通过考试可以获得相应的证书，提升自己在人力资源管理领域的专业能力和竞争力。

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