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人力资源管理师考试有用吗现在？挖掘职场晋升机会

更新于：2024-11-21 19:53:28

MZhizhi

摘要：人力资源管理师考试有用吗现在？挖掘职场晋升机会人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区还会……

人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。

不仅如此，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

另外，一些地区退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还会再发放额外的补助等。考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处，还可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

一、领取补贴和补助

拥有人力资源管理师证书的人员，可以享受到一定的经济补贴和补助。如满足条件，可以领取失业保险参保职工技能补贴，最高可达2000元。此外，一些地区还会发放职业技能晋升补贴，为企业新引进和获得高级技师职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。退休后取得人力资源管理师证书的职工每月还能获得额外的补助。这些补贴和补助对于个人来说是一笔额外的收入，也是对个人学习和努力的一种肯定和奖励。

二、促进就业机会

目前，人力资源行业市场需求量大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。拥有人力资源管理师证书的人员在求职过程中会更具竞争力，能够展示自己在人力资源管理方面的专业知识和技能。同时，人力资源管理师证书也是企业用人单位对求职者的一种重要参考，可以增加求职者的就业机会。

三、提升职业能力

考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处，还可以提升个人的职业能力。通过考试过程，个人可以系统地学习和掌握人力资源管理的理论知识和实践技能，夯实基础。这对于已经从事人力资源行业的人员来说，可以提高专业能力，为进一步的职业发展打下坚实的基础。同时，拥有人力资源管理师证书的人员在岗位调整、级别评定等方面会更具优势，有助于个人的晋升和加薪。

综上所述，人力资源管理师证的作用和好处是显而易见的。无论是领取补贴、补助，还是促进就业和提升职业能力，都是对个人学习和努力的一种肯定和奖励。因此，考取人力资源管理师证书是非常有意义的，不仅可以获得经济上的好处，还可以在职场中挖掘更多的晋升机会和发展空间。如果你有志于从事人力资源行业，不妨考虑考取人力资源管理师证书，为自己的职业生涯打下坚实的基础。

最后，根据本文内容，我们可以总结出一些备考人力资源管理师证的经验。首先，要系统学习和掌握人力资源管理的理论知识和实践技能，夯实基础。其次，要注重实际操作和案例分析，提高解决问题的能力。此外，多参加模拟考试和真题训练，熟悉考试形式和节奏，增强应试能力。最重要的是，要保持积极的学习态度和良好的时间管理，合理安排复习计划，全面复习各个考点。相信通过努力和准备，你一定能够顺利通过人力资源管理师考试，获得证书，并在职场中取得更好的发展。

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