首页 > 人力资源管理师 > 人力资源管理师有含金量吗现在，提升职业竞争力的首选之一

人力资源管理师有含金量吗现在，提升职业竞争力的首选之一

更新于：2026-01-11 07:22:02

周甜甜

摘要：人力资源管理师有含金量吗现在，提升职业竞争力的首选之一人力资源管理师证是一项具有很高含金量的证书，对于想要进入人力资源行业或已经从事该行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是提升职业竞争力的首选之一。目前，人力资源行业市场需求旺盛，拥有人力……

人力资源管理师证是一项具有很高含金量的证书，对于想要进入人力资源行业或已经从事该行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是提升职业竞争力的首选之一。目前，人力资源行业市场需求旺盛，拥有人力资源管理师证书的人员更容易获得就业机会和职业晋升。

首先，考取人力资源管理师证可以获得经济上的好处。根据相关政策规定，持有人力资源管理师证书的人员可以领取补贴和补助。例如，满足条件的人员可以领取失业保险参保职工技能补贴，最高可达2000元。此外，一些地区还会发放职业技能晋升补贴，如长沙市对新获得高级技师和技师职业资格的人员分别给予5000元和2000元奖励。对于退休后取得人力资源管理师证书的职工，还可以享受额外的补助等。这些经济上的好处无疑为考取人力资源管理师证书的人员提供了一定的实际利益。

其次，考取人力资源管理师证可以促进就业。目前人力资源行业市场需求旺盛，对于想要从事人力资源行业的人员来说，持有人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。拥有这一证书的人员在求职过程中更容易被企业看重，增加了就业机会。同时，考取人力资源管理师证的过程也可以提高专业能力，夯实基础，对于已经从事人力资源行业的人员来说，考取证书可以为加薪晋升、岗位调整、级别评定等方面提供有力支持。

综上所述，人力资源管理师证具有很高的含金量，对于想要进入人力资源行业或已经从事该行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是提升职业竞争力的首选之一。持有这一证书可以获得经济上的好处，如领取补贴和补助；同时也可以促进就业，增加就业机会和职业发展空间。因此，无论是对于求职者还是从业人员来说，考取人力资源管理师证都是一项非常有价值的投资。

最后，想要顺利考取人力资源管理师证书，除了参加培训班和自学复习外，还需要掌握一些备考经验。例如，合理安排时间，制定详细的学习计划；重点关注考试大纲和考点，有针对性地进行复习；多做模拟题和真题，熟悉考试形式和题型；积极参与讨论和交流，与他人分享学习心得和经验。通过科学高效的备考方法，相信大家都能够顺利考取人力资源管理师证书，提升自己的职业竞争力。

阅读全文