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人力资源管理师领补贴条件大揭秘

更新于：2024-11-25 11:38:28

晓-晓

摘要：人力资源管理师领补贴条件大揭秘人力资源管理师是一项受到广泛认可和需求的职业，通过考取人力资源管理师证书，不仅可以提升自身的职业素质和竞争力，还能享受到一定的补贴政策。那么，究竟什么条件下才能领取人力资源管理师的补贴呢？下面就来揭秘一下。一级……

人力资源管理师是一项受到广泛认可和需求的职业，通过考取人力资源管理师证书，不仅可以提升自身的职业素质和竞争力，还能享受到一定的补贴政策。那么，究竟什么条件下才能领取人力资源管理师的补贴呢？下面就来揭秘一下。

一级人力资源管理师报名条件：

1.具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训并取得毕（结）业证书；

2.具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训并取得毕（结）业证书；

3.具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训并取得毕（结）业证书；

4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训并取得毕（结）业证书。

二级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作13年以上；

2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并完成本职业二级企业人力资源管理师的正规培训并取得结业证书；

4.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

5.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

6.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成本职业二级企业人力资源管理师的正规培训并取得结业证书；

7.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作6年以上；

2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成本职业三级企业人力资源管理师的正规培训并取得结业证书；

4.取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；

5.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；

6.取得大学本科学历证书后，完成本职业三级企业人力资源管理师的正规培训并取得结业证书；

7.具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

1.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，并完成本职业人力资源管理员的正规培训并取得毕（结）业证书；

2.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；

3.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并完成本职业人力资源管理员的正规培训并取得毕（结）业证书；

4.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

总的来说，通过不同级别的人力资源管理师考试，结合相应的工作经验和学历背景，就可以满足领取补贴的条件。如果你对人力资源管理师考试感兴趣，不妨抓住机会提升自己的职业素质，开启更广阔的职业发展之路。

以上就是关于人力资源管理师领补贴条件的大揭秘，希望对你有所帮助。如果你还想了解更多关于人力资源管理师考试报名的相关内容，可以点击这里查看详细信息。祝你考试顺利！

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