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天津市人力资源管理师考试报名要求分析

更新于：2026-06-29 22:28:26

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摘要：天津市人力资源管理师考试报名要求分析天津市人力资源管理师报考条件一级人力资源管理师报名条件：（1）具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。（2）具有硕士学……

一级人力资源管理师报名条件：

- 学士学位及以上学历，从事本职业工作9年以上，经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

- 硕士学位及以上学历，从事本职业工作6年以上，经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

- 博士学位及以上学历，从事本职业工作3年以上，经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

- 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经过一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

二级人力资源管理师报名条件：

- 连续从事本职业工作13年以上。

- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。

- 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

- 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

- 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书。

- 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

- 连

了解山东人力资源管理师23年职称证书报考条件