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企业人力资源管理师用处大吗？洞察企业HR的关键价值

更新于：2024-11-23 12:29:27

小羊出击

摘要：企业人力资源管理师用处大吗？洞察企业HR的关键价值人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区……

企业人力资源管理师用处大吗？洞察企业HR的关键价值

人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。

不仅如此，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

另外，一些地区退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还会再发放额外的补助等。考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处，还可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

领取补贴和补助

企业人力资源管理师证的持有者不仅可以领取失业保险参保职工技能补贴，还有机会获得职业技能晋升补贴和其他补助。根据不同地区的政策，持证人员可以获得数千元的奖励，这无疑是一笔额外的收入。

促进就业

人力资源管理师证书是进入人力资源行业的敲门砖。当前，人力资源行业的市场需求量大，持有人力资源管理师证书的人员更容易找到就业机会。对于已经从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证可以提高专业能力，增加竞争力，有助于加薪晋升、岗位调整和级别评定等。

人力资源管理师考试备考经验

想要顺利通过人力资源管理师考试，需要一定的备考经验。首先，要充分了解考试大纲和考试要求，明确重点内容。其次，制定合理的学习计划，合理安排时间，掌握复习进度。同时，多做真题和模拟题，熟悉考试形式和题型。此外，参加培训班或找到合适的学习资料也是备考的重要环节。最后，保持积极的心态，相信自己的能力，不断提高自己的专业知识和技能。

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