首页 > 人力资源管理师 > 北京24年人力资源管理师职称证书报考条件解析

北京24年人力资源管理师职称证书报考条件解析

更新于：2024-11-21 13:43:20

小羊出击

摘要：北京24年人力资源管理师职称证书报考条件解析北京24年人力资源管理师职称证书报考条件是指在报考一级、二级、三级和四级人力资源管理师职称证书时需要满足的条件。根据规定，一级人力资源管理师报名条件包括具有学士学位及以上学历，并从事本职业工作9年……

北京24年人力资源管理师职称证书报考条件是指在报考一级、二级、三级和四级人力资源管理师职称证书时需要满足的条件。根据规定，一级人力资源管理师报名条件包括具有学士学位及以上学历，并从事本职业工作9年以上；二级人力资源管理师报名条件包括连续从事本职业工作13年以上或取得本职业三级人力资源管理师职业资格证书并从事本职业工作5年以上；三级人力资源管理师报名条件包括连续从事本职业工作6年以上或取得本职业四级人力资源管理师职业资格证书并从事本职业工作4年以上；四级人力资源管理师报名条件包括具有大专学历及以上学历并从事本职业工作1年以上或具有高中或中专学历并从事本职业工作4年以上。

一级人力资源管理师报名条件

一级人力资源管理师报名条件是具备学士学位及以上学历，并从事本职业工作9年以上。同时，需要经过一级企业人力资源管理师正规培训，并达到规定的学时数，并取得毕（结）业证书。

二级人力资源管理师报名条件

二级人力资源管理师报名条件包括连续从事本职业工作13年以上或取得本职业三级人力资源管理师职业资格证书并从事本职业工作5年以上。另外，也可以取得大学本科学历证书后连续从事本职业工作5年以上。

三级人力资源管理师报名条件

三级人力资源管理师报名条件包括连续从事本职业工作6年以上或取得本职业四级人力资源管理师职业资格证书并从事本职业工作4年以上。另外，也可以取得大学专科学历证书后连续从事本职业工作3年以上。

四级人力资源管理师报名条件

四级人力资源管理师报名条件包括具有大专学历及以上学历并从事本职业工作1年以上或具有高中或中专学历并从事本职业工作4年以上。另外，也可以取得大专学历后连续从事本职业工作2年以上。

总之，根据不同级别的人力资源管理师职称证书，报考条件有所不同。考生需要根据自己的学历和工作经验选择合适的级别进行报名，并满足相应的条件。同时，还需要参加相应的培训并取得结业证书。

如果您对人力资源管理师考试报名有任何疑问或需要更多信息，请随时联系我们，我们将竭诚为您提供帮助。

阅读全文