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宁夏24年人力资源管理师证报考条件详解

更新于：2026-01-08 08:54:56

lilylugz

摘要：宁夏24年人力资源管理师证报考条件详解宁夏24年人力资源管理师证是国家职业资格认证中心颁发的一项重要职业资格证书，对于从事人力资源管理工作的人员来说具有很高的含金量和专业性。那么，想要报考宁夏24年人力资源管理师证需要满足哪些条件呢？下面就……

宁夏24年人力资源管理师证报考条件详解

宁夏24年人力资源管理师证是国家职业资格认证中心颁发的一项重要职业资格证书，对于从事人力资源管理工作的人员来说具有很高的含金量和专业性。那么，想要报考宁夏24年人力资源管理师证需要满足哪些条件呢？下面就为大家详细解析。

一级人力资源管理师报名条件：

1、具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

2、具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

3、具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

4、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

二级人力资源管理师报名条件：

1、连续从事本职业工作13年以上。

2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

6、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1、连续从事本职业工作6年以上。

2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6、取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7、具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

1、具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；

2、具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；

4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

根据以上条件，我们可以看出，不同级别的人力资源管理师证书对于学历和从业经验都有一定的要求。因此，想要获得人力资源管理师证书，除了具备相应的学历背景外，还需要有一定的从业经验。如果你满足以上条件，不妨考虑报名参加宁夏24年人力资源管理师证考试，提升自己的职业素养和竞争力。

宁夏24年人力资源管理师证考试是对人力资源管理专业知识和能力的全面考核，通过考试可以获得国家认可的职业资格证书，为个人的职业发展和晋升提供有力的支持。同时，持有人力资源管理师证书还可以在求职、招聘和薪酬福利等方面更具竞争力。

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