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辽宁24年人力资源管理师职称证书报考条件详解

更新于：2024-11-21 18:46:54

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摘要：辽宁24年人力资源管理师职称证书报考条件详解辽宁24年人力资源管理师职称证书是从事人力资源管理工作的专业人员必备的资格证书之一。根据《人力资源管理师职业资格证书管理办法》，不同级别的人力资源管理师证书有不同的报名条件。下面将详细介绍辽宁24……

辽宁24年人力资源管理师职称证书是从事人力资源管理工作的专业人员必备的资格证书之一。根据《人力资源管理师职业资格证书管理办法》，不同级别的人力资源管理师证书有不同的报名条件。下面将详细介绍辽宁24年人力资源管理师职称证书的报考条件。

一级人力资源管理师报名条件：

1. 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

2. 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

3. 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

二级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作13年以上。

2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

6. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7. 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作6年以上。

2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4. 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6. 取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7. 具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

1. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

2. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

3. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

4. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

根据以上要求，符合条件的人员可以报名参加辽宁24年人力资源管理师职称证书考试。通过考试并取得相应级别的证书，将为个人的职业发展提供更广阔的空间。

人力资源管理师考试是对人力资源管理岗位从业者专业知识和能力的评价，通过考试可以全面了解人力资源管理的理论和实践，提高自己在人力资源管理领域的竞争力。希望广大从业者能够积极备考，顺利通过考试，不断提升自己的专业素养和能力，为企业的人力资源管理工作做出更大的贡献。

辽宁省2024年人力资源管理师24年证报考时间公布