一级人力资源管理师报名条件:
一级人力资源管理师报名条件有四种情况,分别是具有学士学位(含同等学历)并从事本职业工作9年以上;具有硕士学位(含同等学历)并从事本职业工作6年以上;具有博士学位(含同等学历)并从事本职业工作3年以上;取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上。同时需要完成一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕(结)业证书。
二级人力资源管理师报名条件:
二级人力资源管理师报名条件有七种情况,包括连续从事本职业工作13年以上;取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上;取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上并完成二级人力资源管理师正规培训;取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上;具有大学本科学历证书,并取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;具有大学本科学历证书,并取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上并完成二级人力资源管理师正规培训;取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
三级人力资源管理师报名条件:
三级人力资源管理师报名条件有六种情况,包括连续从事本职业工作6年以上;取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上并完成三级人力资源管理师正规培训;取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;取得大学本科学历证书后,并完成三级人力资源管理师正规培训。
四级人力资源管理师报名条件:
四级人力资源管理师报名条件有四种情况,包括具有大专学历(含同等学历)并连续从事本职业工作1年以上并完成人力资源管理员正规培训;具有大专学历(含同等学历)并连续从事本职业工作2年以上;具有高中或中专学历并连续从事本职业工作4年以上并完成人力资源管理员正规培训;具有高中或中专学历并连续从事本职业工作5年以上。
总之,报考人力资源管理师需要满足相应的学历和工作经验要求,并完成相应的培训。不同级别的人力资源管理师对学历和工作经验的要求不同,考生需要根据自己的情况选择适合的报名条件进行报考。
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