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24年人力资源管理师资格证报考条件重庆详解

更新于：2024-11-23 13:27:06

张浠言

摘要：24年人力资源管理师资格证报考条件重庆详解人力资源管理师是国家职业资格认定的一种专业技术人员。想要成为一名合格的人力资源管理师，需要通过相应的考试并满足一定的报考条件。下面将详细介绍四个级别的人力资源管理师的报考条件。一级人力资源管理师报名……

人力资源管理师是国家职业资格认定的一种专业技术人员。想要成为一名合格的人力资源管理师，需要通过相应的考试并满足一定的报考条件。下面将详细介绍四个级别的人力资源管理师的报考条件。

一级人力资源管理师报名条件：

1.具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训；

2.具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训；

3.具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训；

4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训。

二级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作13年以上；

2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作6年以上；

2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

3.取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

四级人力资源管理师报名条件：

1.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，并完成本职业人力资源管理员正规培训；

2.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并完成本职业人力资源管理员正规培训。

以上是关于四个级别的人力资源管理师报考条件的详细介绍。想要成为一名合格的人力资源管理师，不仅需要满足相应的学历和工作经验要求，还需要通过相应的考试。希望对想要报考人力资源管理师的同学们有所帮助。

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