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企业人力资源管理师2级能否享受技能提升经费补贴？

更新于：2024-11-21 15:53:46

张嘚嘚儿

摘要：企业人力资源管理师2级能否享受技能提升经费补贴？根据最新政策规定，企业人力资源管理师2级职称的持有者是可以享受技能提升经费补贴的。根据地方性政策，符合条件的人员可以领取相应的补贴金额。高级职称可获得2000元补贴，中级职称可获得1500元补……

根据最新政策规定，企业人力资源管理师2级职称的持有者是可以享受技能提升经费补贴的。根据地方性政策，符合条件的人员可以领取相应的补贴金额。高级职称可获得2000元补贴，中级职称可获得1500元补贴，初级职称可获得1000元补贴。

要申请补贴，首先需要满足以下条件：1. 作为企业在职职工；2. 在失业保险上累计缴纳失业保险费12个月及以上；3. 在12个月内取得专业技术类职业资格证书。

申请流程

申请补贴的流程相对简单，具体如下：

1. 申请

符合条件的企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站，登录“技能提升补贴申报”功能模块进行在线申请。填写相关基本信息，包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。

2. 审核

各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的条件资格，并形成“技能提升补贴人员公示表”。对不符合申领条件的人员，在系统中注明审核不通过原因。

3. 公示

省本级和各市失业保险经办机构将通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。公示结束后，对公示无异议且符合申领条件的人员，将形成“技能提升补贴人员发放表”。

4. 发放

失业保险经办机构根据“技能提升补贴人员发放表”，在次月失业保险金发放时，将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对尚未办理社会保障卡的申领人员，需要先办理社会保障卡，然后再进行补贴申领。

以上就是企业人力资源管理师2级申请技能提升经费补贴的流程和条件。如果您是人力资源管理师考试的备考者，可以参考以下经验：

1. 制定合理的备考计划，合理安排时间，分配好各科目的学习时间。

2. 充分利用各种学习资源，如教材、辅导书、题库等，多角度、多途径地学习。

3. 注重实践操作，通过做题、模拟考试等方式提高解题能力和应试水平。

4. 注意复习时的重点和难点，有针对性地进行强化训练。

5. 加强与其他备考者的交流互动，相互学习、讨论、分享经验。

通过以上的备考经验，相信您能够更好地备考人力资源管理师考试，取得优异的成绩。

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